Jimmy i Rosalynn Carter School for Peace and Conflict Resolution poszukuje dyrektora wykonawczego Better Evidence Project

Dyrektor Wykonawczy, Projekt Lepszego Dowodu .

Centrum Praktyki Pokoju na Uniwersytecie George'a Masona, w Carter School for Peace and Conflict Resolution (Carter School), zaprasza członka Wydziału Naukowego do pełnienia funkcji Dyrektora Wykonawczego Projekt lepszego dowodu. Uniwersytet George'a Masona ma silne instytucjonalne zaangażowanie w osiąganie doskonałości i różnorodności wśród swoich wykładowców i pracowników, i zdecydowanie zachęca kandydatów do aplikowania, którzy wzbogacą akademickie i kulturowe środowisko Masona.

kliknij tutaj, aby uzyskać więcej informacji i złożyć wniosek

O projekcie Better Evidence

Projekt Better Evidence Project ma na celu ulepszenie dowodów dostępnych darczyńcom, decydentom, praktykom i naukowcom w społeczności tworzącej pokój, wzmacniając w ten sposób nasze wspólne wysiłki na rzecz rozwiązywania problemów wojny i przemocy.

Obowiązki

  • Zidentyfikuj konkretne projekty badawcze, aby ulepszyć dowody prowadzące do działań pokojowych;
  • Rozwijanie partnerstw z darczyńcami, pozyskiwanie funduszy na wspieranie rozwoju lepszych dowodów i/lub zachęcanie innych do tego;
  • Stworzyć i utrzymać aktywne centrum koordynacyjne dla międzynarodowych badań pokojowych, współpracując z praktykami, darczyńcami, naukowcami, decydentami politycznymi i szerszą społecznością budującą pokój w celu budowania konsensusu w sprawie wytycznych dotyczących opartych na dowodach podejść do zapobiegania wojnie;
  • Współpracuj z naukowcami w celu zaprojektowania i wdrożenia innowacyjnych badań w celu określenia skutecznych sposobów zapobiegania konfliktom zbrojnym lub ich powstrzymywania oraz promowania pokoju, zachęcając innych do współpracy i uzupełniającej się pracy;
  • Stworzyć i zarządzać centrum informacyjnym biblioteki online w celu prowadzenia badań na rzecz pokoju, zapewniając społeczności pokoju dostęp do istniejących i bardzo aktualnych dowodów na temat sposobów zapobiegania konfliktom z użyciem przemocy i promowania pokoju;
  • Nadzór nad personelem projektu.

Wymagane kwalifikacje

  • doktorat w analizie i rozwiązywaniu konfliktów lub w dowolnej pokrewnej dziedzinie, takiej jak antropologia, socjologia, psychologia, nauki polityczne itp.; LUB równoważne doświadczenie badawcze;
  • Ekspertyza badawcza w zakresie zapobiegania konfliktom z użyciem przemocy;
  • Udowodniona umiejętność skutecznego komunikowania się z naukowcami, darczyńcami, praktykami i decydentami politycznymi;
  • Sprawdzona umiejętność koordynowania i współpracy z wieloma interesariuszami;
  • Udowodniona zdolność do pozyskiwania funduszy na wsparcie badań.

Specjalne instrukcje dla wnioskodawców

Aby uzyskać pełne wynagrodzenie, kandydaci muszą złożyć wniosek o numer stanowiska F516Az do 30 czerwca 2021 r.

kliknij tutaj, aby uzyskać więcej informacji i złożyć wniosek

Bądź pierwszym komentarzem

Dołącz do dyskusji ...