Uwendungsfräiheet: Februar 13, 2022
Klickt hei fir méi Informatioun a fir Iech unzemellenUppsala Universitéit ass eng ëmfaassend Fuerschungsintensiv Universitéit mat engem staarken internationale Stand. Eist ultimativt Zil ass Ausbildung a Fuerschung vun héchster Qualitéit a Relevanz ze maachen fir e laangfristeg Ënnerscheed an der Gesellschaft ze maachen. Eis wichtegst Verméigen sinn all Individuen deenen hir Virwëtzegkeet an Engagement d'Uppsala Universitéit zu enger vun de spannendsten Aarbechtsplaze vu Schweden maachen. Uppsala Universitéit huet iwwer 54,000 Studenten, méi wéi 7,500 Mataarbechter an en Ëmsaz vu ronn 8 Milliarden SEK.
Den Departement ass ee vun de weltgréisste Fuerschungsëmfeld a Friddens- a Konfliktfuerschung mat bal véierzeg Fakultéiten a Fuerscher, déi un der Spëtzt op Themen am Zesummenhang mat politescher Gewalt a Fridden schaffen. Den Departement, deen d'lescht Joer säi 50. Anniversaire gefeiert huet, ass en dynamescht an internationalt akademescht Ëmfeld mat ronn 90 Mataarbechter a Léierpersonal um Bachelor, Master, an PhD Niveau mat Studenten aus der ganzer Welt.
D'Feld vun der Friddens- a Konfliktfuerschung ass déi multidisziplinär Studie vun den Ursaachen, Dynamik an Opléisung vu gewaltsamen Konflikt a Fridden. Ausbildung a Fuerschung am Departement si problemgedriwwen, an de Fokus läit op d'Erklärung vun empiresche Phänomener an hir Musteren, an doduerch Theorie, Methoden an empiresch Fuerschung integréieren. Méi Informatioun iwwer den Departement ass verfügbar hei.
Flichten D'Positioun ëmfaasst Léier, Bewäertung, Fuerschung an Administratioun. Enseignement ëmfaasst Verantwortung fir Coursen, Course Administratioun an Iwwerwaachung vun Studenten. D'Flichte vun der Positioun beinhalt och aktiv extern Fuerschungsfinanzéierung ze sichen an d'Entwécklungen an Ärem eegene Fachberäich an d'Entwécklungen an der breet Gemeinschaft ze halen, déi relevant sinn fir Är Léierroll op der Universitéit.
néideg Qualifikatiounen Fir e Rendez-vous als Senior Dozent ze qualifizéieren, musst Dir eng PhD ausgezeechent hunn oder eng gläichwäerteg Fuerschungskompetenz hunn, Léierexpertise bewisen hunn, fäeg sinn mat anere Leit ze schaffen an soss d'Eegeschaftsfuerderunge erfëllen fir Är Aufgaben gutt auszeféieren.
Är Léierexpertise, Fuerschungsexpertise a berufflech Fäegkeet musse relevant sinn fir d'Thema an d'Flichten déi d'Positioun involvéiert.
Fir de Moment sinn all Léier an déi meescht Seminairen a Reuniounen op Englesch ofgehale. Fir d'Qualifikatiounsufuerderunge gerecht ze ginn, ass dokumentéiert Fäegkeet fir op Englesch ze schreiwen an ze léieren eng Fuerderung. Zënter der Uppsala Universitéit ass eng staatlech Agence mat Schwedesch als Haaptsprooch, administrativ Reuniounen an Dokumenter sinn dacks op schwedesch a kënnen net ëmmer iwwersat ginn. Et ass dofir wënschenswäert datt en Employé sou séier wéi méiglech schwedesch léiert fir voll un de kollegialen Aktivitéiten op der Uppsala University bäizedroen.
Bewäertungskriterien Wann Dir ënnert qualifizéierten Bewerber auswielt, gëtt d'selwecht Gewiicht un d'Fuerschung an d'Léierexpertise gegeben.
D'Bewerber mussen d'Fuerschungsexpertise duerch onofhängeg, qualitativ héichwäerteg Fuerschungsbäiträg bewisen hunn. Dem Bewerber seng Bäiträg zu der internationaler an nationaler wëssenschaftlecher Gemeinschaft ginn op Basis vun der Qualitéit an dem Ëmfang vun de wëssenschaftleche Publikatiounen bewäert, ënner anerem Critèren. Publikatiounen an héich geschätzte akademesch Zäitschrëften a mat grousse akademesche Presse si meritéiert. D'Natur an d'spezifesch Ëmstänn vum Thema ginn berécksiichtegt wann Dir den erfuerderlechen internationale Streckrekord beurteelt.
Wann Dir d'Fuerschungsexpertise beurteelt, wäert d'Fuerschungsqualitéit den Haaptvirdeel sinn. Den Ëmfang vun der Fuerschung, dat heescht virun allem seng Déift a Breet, wäert och berücksichtegt ginn. Ausserdeem gëtt d'Fähigkeit berücksichtegt fir d'Fuerschung an d'Drëtt Zyklus (Doktorat) Ausbildung ze plangen, ze initiéieren, ze féieren an z'entwéckelen, d'Fäegkeet fir Fuerschungsfinanzéierung am Konkurrenz ze kréien, an d'Fäegkeet fir mat der breeder Gemeinschaft duerch Fuerschung ze kollaboréieren an ze engagéieren.
Léierexpertise gëtt sou suergfälteg bewäert wéi Fuerschungsexpertise. Léierexpertise muss gutt dokumentéiert sinn fir et méiglech ze maachen Qualitéit ze bewäerten. Wann d'Léierkompetenz beurteelt gëtt, wäert d'Qualitéit vum Léierpersonal den Haaptvirdeel sinn. Den Ëmfang vun der Léiererfahrung, souwuel wat d'Breet an d'Déift ugeet, gëtt och berücksichtegt, sou wéi d'Fäegkeet fir d'Ausbildung ze plangen, ze initiéieren, ze féieren an z'entwéckelen, an d'Fäegkeet d'Léier op Fuerschung ze baséieren. D'Léierexpertise sollt och d'Fäegkeet enthalen fir mat der breeder Gemeinschaft duerch Ausbildung ze kollaboréieren an ze engagéieren.
Bewäertungskriterien: aner Expertise Administrativ a Gestiounsexpertise si wichteg fir d'Positioun a gëtt Gewiicht zougewisen.
Administrativ Expertise kann bewisen ginn duerch d'Fäegkeet d'Aarbecht op eng effizient an entspriechend Manéier ze plangen, ze organiséieren an ze prioritären, an d'Fäegkeet Zäitplang ze spezifizéieren an ze halen. Expertise an dësem Beräich enthält allgemeng operationell Planung, d'Fäegkeet Ressourcen ze verwalten op eng Manéier déi operationell Prioritéite reflektéiert, an d'Fäegkeet op eng strukturéiert Manéier ze schaffen baséiert op Bewosstsinn vun Ziler a Qualitéit.
Management Expertise gëtt bewisen duerch d'Fäegkeet Operatiounen a Personal ze féieren, Entscheedungen ze treffen, Verantwortung ze huelen an anerer ze motivéieren, hinnen d'Konditioune fir déi effizient Erreeche vun gemeinsamen Ziler ze bidden. Expertise kann och bewisen ginn duerch d'Fäegkeet fir e Grupp ze koordinéieren, fir e Gefill vun Engagement, Participatioun an Aarbechtszefriddenheet ze kreéieren, a Konflikter ze këmmeren.
Qualifikatiounen mussen op eng Manéier dokumentéiert ginn, déi et méiglech mécht souwuel hir Qualitéit wéi och hiren Ëmfang ze bewäerten.
Wann d'Universitéit nei Enseignanten ernennt, wäert se d'Bewerber auswielen, déi no enger qualitativer Gesamtbewäertung vun hirer Kompetenz an Expertise beurteelt gi fir dee beschte Potenzial ze hunn fir déi betraffen Aufgaben auszeféieren an z'entwéckelen an zu der positiver Entwécklung vum Departement bäizedroen/ gläichwäerteg.
Bei dëser Rekrutéierung kann de Recrutementskomitee vun Interviewen, Proufvirträg a Referenze benotzen. D'Bewerber sollen dofir eng Lëscht vu Referenzpersounen ubidden, déi d'Beruffsfäegkeet vum Bewerber an iwwer perséinlech Qualitéiten, déi fir d'Positioun relevant sinn, wéi Teamaarbechtsfäegkeeten, Führungsfäegkeeten an Aarbechtsmethoden beliicht kënne ginn.
Perséinlech Ëmstänn (Congé parental, Deelzäitbeschäftegung wéinst Kannerbetreiung, Gewerkschaftsverantwortung, Militärdéngscht, asw.), déi bei der Evaluatioun vun de Qualifikatiounen zum Virdeel vum Bewerber ugesi kënne ginn, sollen am Zesummenhang mam Comptabilitéit vu Qualifikatiounen an Erfahrungen uginn.
Uwendungsprobleem Gitt w.e.g. Är komplett Uwendung iwwer d'Rekrutéierungssystem vun der Uppsala University of, inklusiv:
- Uwendungsbréif mat Lëscht vun Uschlëss
- Curriculum Vitae
- Presentatioun vun Fuerschung Qualifikatiounen
- Lëscht vu Publikatiounen
- Presentatioun vun Léier Qualifikatiounen
- Presentatioun vun anere Qualifikatiounen
- Eng kloer Rechnung iwwer den Ëmfang vun Ärer Léiererfahrung, ausgedréckt an Zuel vun Stonnen
- Geléiert (maximal 10) an (wann iwwerhaapt) pädagogesch Publikatiounen zitéiert
- Lëscht vun de Referenzpersounen (Numm, Kontaktdaten, fréier Aarbechtsbezéiung)
Instrukfir d'Ausschaffe vun der Applikatioun
Notéiert w.e.g: Är Demande, inklusiv Uschlëss, muss elektronesch am Rekrutéierungssystem Varbi agereecht ginn. All Publikatiounen zitéiert déi sinn net am elektronesche Format verfügbar soll geschéckt ginn an triplicate an der Fakultéit fir Sozialwëssenschaften, Uppsala Universitéit, Box 256, 751 05 Uppsala. Markéiert de Package mat der Referenznummer UFV-PA 2022-4945
Fir weider Informatioun, kuckt d'Universitéit Ernennungsreglement
an déi zousätzlech Richtlinne vun der Fakultéit fir Rendez-vous
Iwwer d'Positioun
Dëst ass eng permanent, Vollzäit Positioun. D'Pai gëtt individuell festgeluecht. Startdatum vum Accord. Plaz vun der Aarbecht: Uppsala.
Weider Informatioun iwwer d'Positioun ass verfügbar vum Professor Ashok Swain (Departementschef), Tel. 018-471 7653, E-Mail: ashok.swain@pcr.uu.se
Froen iwwer d'Ernennungsprozedur kënne geriicht ginn Fakultéitsbeamte Terese Kanellopoulos Sundström, Tel. 018-471 25 72, E-Mail samfak@samfak.uu.se
Mir freeën eis Är Demande bis den 13. Februar 2023 ze kréien, UFV-PA 2022-4945
Schéckt w.e.g. keng Offere vu Recrutements- oder Werbeservicer.
Gitt Är Demande duerch de Recrutementssystem vun der Uppsala Universitéit.
