בעיית יום האישה הבינלאומי המכובד - ערעור על צרות טובות (יום האישה הבינלאומי 2021)

המגיפה גילתה את אי-השוויון המבני ואת המערכות החברתיות והפוליטיות הלא מתפקדות שנועדו לשרת הצטברות עושר אינסופית של מעטים חזקים (גברים) תוך השארת מיליארדי אנשים בעוני וחוסר תקווה.

רעיון ההתקדמות הרגיע את השיחה לרעיון שעלינו רק להאיץ: כעת ברור שכדי להגיע לשוויון עלינו לשנות מסלול.

מאמר זה, שחובר בשיתוף פמיניסטית אפריקאית, מתריע בפני שיתוף פעולה של תנועת הנשים המאפשר למבני הכוח לעמוד בפני השינוי המהותי והמערכתי הנדרש להשגת שוויון אנושי.

מבוא העורכים: חוגגים את יום האישה הבינלאומי על ידי דיבור אמת לכוח

חיבור זה מציג מחדש כמה מהנושאים שעליהם התייחסו בעבר סדרת חיבורי קורונה, מכיוון שהוא מזהה באופן חד משמעי נקודות התנגדות משמעותיות לצדק מגדרי שקיבלו מרץ חדש על ידי המגפה. כל נקודת התנגדות הנקראת היא נקודת כניסה לגילוי המבנים השומרים על חוסר איזון הכוח המאפיין את הפטריארכיה העולמית, תוך ביסוס היררכיית המגדר, הגזע והמעמד הכלכלי המשפיעים ביותר על נשים צבעוניות.

מחנכי שלום יכלו להאיר מבנים אלה באמצעות חקירה רפלקטיבית בכל מקרה של אי שוויון המדגים את העוול הבסיסי של סדר הכוח העולמי. חקירה כזו עשויה להיות משלימה על ידי חקר הפעולה הפוליטית הפמיניסטית כמו השלום של נשים אפריקאיות (בקרב הנשים באזורים אחרים). חקירה זו יכולה להתבסס על פרופילי הווידאו האחרונים של נשים בונות שלום ששותפו על ידי הרשת העולמית של נשים בונות שלום (GNWP) בקמפיין שלהן. # 10DaysofFeministGiving. ניתן לפתח בירורים גם באמצעות הנתונים העשירים הכלולים ב- GNWP Cמאגר OVID-19 ונשים, שלום וביטחון. לצורך מחקר מקומי לאומי, הפוליטיקה האפקטיבית של הבחירות של נשים אמריקאיות שחורות תביא לחקירה יצרנית.

השאלות הבסיסיות לאורך כל הדרך הן: מהם המבנים שיש לשנות כדי להשיג שוויון וביטחון אנושי? מהן החלופות המבטיחות ביותר כיום? אילו שינויים חיוניים אחרים ניתן לחזות? אילו תנועות שלום ושוויון בהווה מציעות אפשרויות לחינוך ושכנוע האזרחים הגדולים לצורך בשינוי? מה יכולות להיות פעולות יעילות לטווח הקצר ואסטרטגיות בונות לטווח הארוך להשגת שוויון אנושי אותנטי ובר קיימא?

יום האישה הבינלאומי, 2021
בעיית יום האישה הבינלאומי המכובד - ערעור על צרות טובות

מאת מוואנאהמיסי סינגאנו ובן פיליפס

(פורסם מחדש מ: שירות העיתונות אינטר. 3 במרץ 2021)

NAIROBI / ROME, 3 במרץ 2021 (IPS) הסכנה הגדולה ביותר ליעילות יום האישה הבינלאומי היא בכך שהוא הפך מכובד. הגיע הזמן שזה יהיה שוב יום של צרות טובות.

זה הפך למסורת מסוימת שפרשנויות מכובדות ליום האישה הבינלאומיות חוזרות על שלוש נקודות דיון ממסדיות: ראשית, העולם מתקדם אך לא מספיק מהר; שנית, מערך השוואות בין גברים כקבוצה אחת (מרוויחים יותר, מייצגים יותר, גישה יותר) עם נשים כקבוצה אחת (מרוויחים פחות, מייצגים פחות, גישה פחות); ושלישית, פנייה לאנשי השלטון לבשר זאת.

ביום האישה הזה אנחנו צריכים לנפץ את שלוש המסורות האלה.

עלינו להפסיק לומר שהעולם מתקדם באופן מתמשך בשוויון בין המינים. משבר COVID-19 הוא שזכויות נשים עוברות הפוך.

משרות נשים הולכות לאיבוד בקצב מהיר בהרבה בהשוואה לגברים; נשים נוטות את רוב הנטל המוגבר של טיפול ללא תשלום לילדים ולקשישים; בנות הוצאו מבית הספר יותר מאשר בנים; אלימות במשפחה עלתה, וזהו יותר קשה לנשים לברוח.

והעובדה שברגע שקרה המשבר נשים נדחקו כל כך לאחור מראה עד כמה "התקופות הטובות" היו חסרות ביטחון ולא מהותיות - אם מותר להמשיך להחזיק מטריה רק ​​עד שירד גשם, אז אתה לא באמת הבעלים המטריה ההיא.

המגיפה גילתה את אי-השוויון המבני ואת המערכות החברתיות והפוליטיות הלא מתפקדות שנועדו לשרת הצטברות עושר אינסופית של מעטים חזקים (גברים) תוך השארת מיליארדי אנשים בעוני וחוסר תקווה.

רעיון ההתקדמות הרגיע את השיחה לרעיון שעלינו רק להאיץ: כעת ברור שכדי להגיע לשוויון עלינו לשנות מסלול.

עלינו ללכת מאחורי ההשוואות בין מה שיש לגברים לבין מה שיש לנשים ולדבר בצורה ברורה על אי-השוויון המצטלב בין גזע, לאום ומעמד המרכיבים את חוויית הנשים.

כדי לתת דוגמה אחת, בדצמבר אשתקד הראו הנתונים בארה"ב 140,000 אובדן מקומות עבודה. ואז התגלה כי כל אובדן המשרות הללו היו נשים (גברים למעשה צברו נטו 16,000 משרות, ונשים נטו איבדו 156,000).

אז הסיפור היה שנשים כקבוצה מפסידות לגברים כקבוצה. אבל אז התגלה כי ניתן לאבד את כל אובדן המשרות הללו בקרב נשים על ידי משרות שאבדו נשים צבעוניות - נשים לבנות זכו למשרות נטו!

כפי שציין ג'יימס בולדווין, לא ניתן לשנות את כל מה שעומד בפניו, אך אי אפשר לשנות שום דבר עד שהוא מתמודד.

כדי לתת דוגמא נוספת, מדי שנה נפגשת בניו יורק (15-26 במרץ 2021) הפגישה השנתית של האו"ם בנושא זכויות נשים - הוועדה למעמד האישה, ובכל שנה יש ייצוג לא מידתי עצום של נשים מהצפון הגלובלי. ועל ידי נשים המייצגות ארגונים עולמיים בהובלת צפון.

הדבר מחמיר בגלל העובדה כי מכיוון שהפגישה היא בניו יורק, נטל עלויות הנסיעה גבוה בהרבה עבור נשים מהדרום הגלובלי, וממשלת ארה"ב צריכה לאשר מי יכול להגיע והיא מסרבת או לא מצליחה לאשר אשרות בזמן. לנשים מהדרום הגלובלי במספרים גבוהים בהרבה מנשים מהצפון הגלובלי.

ואת אשרות הנשים ממדינות מתפתחות שממשלת ארה"ב מרבה לאשר לאירועי ה- CSW ולפגישות אחרות בניו יורק? אלו של נשים עניות, נשים כפריות, נשים שוכנות עוני, נשים מהגרות, נשים עם מחלות כרוניות, נשים אשר היו בסתירה לחוק, נשים עובדות מין - ככל שהמוצא יותר מבחינה חברתית, כך גדל הסיכוי שאתה מודר באופן מילולי.

ב- CSW בשנה שעברה, משבר קוביד ראה את זה מגיע לשיאו, עם נציגי ניו יורק בלבד מותר להשתתף. ב- CSW השנה, הכל הפך לווירטואלי - נהדר בתיאוריה, אך הוא נשאר קבוע לאזור זמן בניו יורק בלבד, מה שמאלץ את המשתתפים באסיה לקחת חלק במהלך הלילה או לבטל את הסכמתם.

בשנה הבאה היא עשויה לחזור להיות חיה, וארה"ב צפויה לדרוש דרכונים לחיסונים - אשר ל -9 מתוך 10 אנשים בדרום הגלובלי לא יהיו להם מכיוון שארה"ב ומדינות צפון גלובליות אחרות חוסמות חברות דרומיות ליצור גרסאות כלליות. של החיסונים.

שוב, נשים מהדרום הגלובלי לא יורחקו מהפגישה בנוגע להדרה, לא יהיה שום שוויון בפגישה לגבי איך לזכות בשוויון.

שוויון לנשים יתממש רק כאשר תימערערו על כל צורות ההדרה שמעכבות נשים. כאשר כמה מדינות באפריקה הציגו עוצר בשעות הלילה ב- COVID-19, הם עשו פטורים לאמבולנסים פרטיים, אך לא הקנו קופות למי שנוסעים בתחבורה פרטית בלתי פורמלית לבית החולים - כך רוב הנשים הצפויות, שאינן יכולות להרשות לעצמן אמבולנסים פרטיים, להגיע לשם.

כמו כן, נשים שחוו אלימות במשפחה יכולות לעזוב את בתיהן בלילה אם הן הולכות עם המשטרה, אך אם חסר להן ההון החברתי כדי להיות מסוגל שהמשטרה תבוא ללוות אותן (במילים אחרות, כל מי שאינו אמין), וכן הם ניסו לעשות את דרכם למקלט, הם מצאו עצמם נעצרים על ידי רשויות החוק בגלל שהיו מחוץ לחוק, באופן לא חוקי - אכן, נשים רבות סיפרו לפמנט כי ברחו ממכות בעלה כדי לפגוש את מכות השוטרים.

אלה לא היו אתגרים שצפויים או תוכננו היטב על ידי גברים ונשים אמיצים ששולטים בקביעת המדיניות.

לא מספיק שגברים בשלטון ישוכנעו לפתוח שער צר במבצר הפטריארכיה, דרכו יכולה קבוצה קטנה של הנשים המחוברות או המכובדות ביותר לחמוק להצטרף אליהן.

כדי שכל הנשים במגוון שלהן יוכלו לגשת למשרות הגונות, שוויון זכויות וכוח שווה, יש להפיל את החומות. כל זה לא יינתן, הוא רק ינצח.

כפי שאודרה לורד יצא לדרך, המשימה שלנו היא "ליצור עניין משותף עם אותם אחרים המזוהים מחוץ למבנים כדי להגדיר ולחפש עולם בו כולנו יכולים לפרוח. זה ללמוד כיצד לקחת את ההבדלים שלנו ולהפוך אותם לחוזקות. כי כלי האדון לעולם לא יפרקו את בית האדון. ” מכובדות לא עובדת. שוויון דורש צרות טובות.

Mwanahamisi Singano הוא ראש התוכניות ברשת הפמיניסטית האפריקאית FEMNET; בן פיליפס * הוא המחבר של איך לעשות להילחם באי-שוויון.

היה הראשון להגיב

הצטרף לדיון ...