Global Kids търси директор на програми

Global Kids търси директор на програми

Global Kids, Inc. търси висококвалифициран и опитен директор на програми. Директорът на програмите работи ръка за ръка с изпълнителния директор, за да разработва, подкрепя и контролира обширните училищни и базирани програми на GK в Ню Йорк и Вашингтон, окръг Колумбия, както и специални вътрешни и международни инициативи. Директорът на програмите гарантира, че качеството на програмата е от най-висок клас, постигат се резултати и се спазва верността на мисията. Тъй като Global Kids продължава през своята 28-ма година, Директорът на програмите ще бъде пряко ангажиран със стратегическо планиране за бъдещето, включително усилия за тиражиране и разширяване, организационно развитие и устойчивост и разработване на системи за качество на програмата. Директорът на програмите наблюдава и си сътрудничи с директора на програмите на гимназията на GK, директора на програмите за средни училища, директора на програмата във Вашингтон, директор на общинските училища и други служители, за да изпълни мисията на GK да развива младите хора в слабо обслужвани общности, за да станат глобални граждани и общност лидери.

Отговорностите включват:

Програми

  • Наблюдавайте и наблюдавайте развитието и прилагането на младежкото лидерство и глобалните образователни програми в училище и извън училище в Ню Йорк и Вашингтон, окръг Колумбия.
  • Уверете се, че персоналът на програмата е подготвен и оборудван, за да предоставя иновативните програми на GK чрез непрекъснато професионално развитие и обучение, ръководство на учебната програма и друга подкрепа.
  • Ангажирайте се с персонала за разработване на учебна програма, обучения, измерване на резултатите и инструменти за качество на програмата.
  • Проектирайте и внедрете обучения и проекти за техническо и професионално развитие по теми като развитие на младежта, международни отношения, глобална компетентност и обучение, основано на проекти, ако е необходимо.
  • Сътрудничи с назначен персонал за проследяване, анализ и използване на информацията за резултатите от програмата.
  • Изградете взаимоотношения с финансиращи, ръководители на програми, училищен персонал и партньорски организации за по-нататъшни цели и успех на програмата.
  • Наблюдава персонала на програмата за висше ниво.

Организационно развитие и лидерство

  • Работете с изпълнителния директор и Съвета на директорите по стратегическо планиране и организационни цели и приоритети.
  • Представлявайте организацията на конференции, събития, срещи на високо ниво и диалози с потенциални финансиращи и поддръжници.
  • Работете в тясно сътрудничество с изпълнителния директор, за да идентифицирате и разработвате нови програмни сайтове, да търсите възможности за разширяване и репликация на програмите в рамките и извън настоящите области на обслужване на GK и да проектирате подходящи модели за мащабиране.
  • Наблюдавайте наемането, обучението, надзора и обучението на старши програмен персонал.
  • Подпомагайте директора по развитието по предложения и инициативи за финансиране на програми.

Администрация

  • Наблюдавайте и координирайте представянето на работни планове, бюджети и фактури и такси за възможностите за обслужване с определен персонал.
  • Уверете се, че базираният на сайта програмен персонал ефективно прилага програми, които отговарят на договорните изисквания.
  • Наблюдавайте и докладвайте за въздействието и качеството на програмирането.
  • Изготвяне на програмен доклад за Съвета на директорите на тримесечие.
  • Проследявайте организационното въздействие и достигнатите числа за всички програми.
  • Работете със старши служители на програмата, за да актуализирате Ръководство за обучители и други ресурси за програмния персонал на сайта на GK Wiki

Квалификации:

  • Магистърска степен в свързана област (например образование, международни отношения и т.н.) и десет (10) години необходим професионален опит.
  • Демонстриран опит в разработването и управлението на множество програмни сайтове, надзор на персонала и управление на екипи.
  • Страст и познаване на глобални проблеми, международни отношения, развитие на младежта и социална справедливост / активизъм, както и опит в проектирането и прилагането на ангажиращо, интерактивно програмиране и учебна програма в тези области.
  • Познаване на измерването на резултатите, инструментите за качество на програмата и други методи за осигуряване на върхови постижения.
  • Опит в управлението на множество договори с взискателни мерки и резултати.
  • Опит с използване на интерактивни стратегии за учене чрез опит, умения за консултиране и разрешаване на конфликти и стратегии за развитие / лидерство на младежите в различни културни среди с младежи.
  • Пряк опит в работата и разработването на учебна програма за популации от средното и / или средното училище.
  • Опит в създаването и предоставянето на професионално развитие за преподаватели и младежки работници.
  • Отлични умения за улесняване, изграждане на консенсус и междуличностни отношения.
  • Инициативност, креативност, готовност за учене и способност за жонглиране на множество задачи независимо.
  • Отлични комуникационни, писателски, организационни и технологични умения.
  • Насладете се на мащабиране / репликиране на програми в плюс.
  • Международен опит и чужд езиков опит плюс.

Заплата / Ползи: Съизмеримо с опита. Добри ползи и възможности за пътуване. Ние активно търсим кандидати с различен произход.

Да се ​​прилагат: Моля, изпратете автобиография, мотивационно писмо с изисквания за заплата, три препратки и публикувана проба за писмена форма или проба от учебната програма [имейл защитен] Моля, посочете „Директор на програми“ в темата на имейла. Крайният срок за кандидатстване е 13 януари 2017 г., но заявленията ще бъдат прегледани с влизането им. Не можем да приемем запитвания по телефон, имейл или факс; моля, обърнете се към уебсайта на Global Kids за допълнителна информация, www.globalkids.org.

2 Коментари

Включете се в дискусията ...