Stage vir leer en evaluering - Lente van 2018, Alliance for Peacebuilding

Die Alliance for Peacebuilding (AfP is op soek na 'n deeltydse, onbetaalde intern wat direkte ervaring op soek is na vredesopbou en evaluering. Die intern sal saam met die Senior Bestuurder vir Leer en Evaluering werk en help met die volgende programme-die Vredesopbou -evalueringskonsortium (PEC)Effektiewe inter-religieuse aksie in vredesopbou-program (EIAP); en interne monitering en evaluering, insluitend nuwe programmering. Die intern sal nou saam met AfP -vennote werk vir beide die PEC en EIAP, insluitend: CDA-samewerkende leerprojekteMercy Corps, en Soek vir Common Ground.

AfP, gebaseer in Washington DC, is 'n lidmaatskapgebaseerde netwerk van meer as 100 organisasies en honderde professionele persone wat toegewyd is aan die bou van volhoubare vrede en veiligheid wêreldwyd. 

internskap Opsomming

Die primêre verantwoordelikheid van die intern is om te help met die koördinering van aktiwiteite wat verband hou met elk van die programme. Spesifieke pligte sluit in die ondersteuning van programadministrasie, skenkerkommunikasie, vergadering met logistieke ondersteuning, moniterings- en evalueringsaktiwiteite, projekpublikasies en die opstel van eksterne kommunikasie.

Die intern sal 20 uur per week verbind vanaf Januarie/Februarie 2018 - Mei/Junie 2018 (met 'n moontlikheid van verlenging). Die internskap sal plaasvind by AfP se kantoor in Washington, DC, en werk direk saam met AfP se senior bestuurder vir leer en evaluering (gebaseer in Washington, DC).

Vereiste kwalifikasies

  • Moet tans ingeskryf wees vir 'n opvoedingsprogram met ten minste drie jaar voltooide universiteitsopleiding, verkieslik vier jaar (nagraadse studente word aangemoedig om aansoek te doen)
  • Opvoedkundige agtergrond en/of professionele ervaring in vredesopbou of verwante terreine (demokrasie en bestuur, menseregte, internasionale ontwikkeling, ens.)
  • Uitstekende skryf- en kommunikasievaardighede en aandag aan detail
  • Sterk rekenaarvaardigheid, hoë vaardigheid in Word en Excel
  • Entoesiasme en toewyding aan die vredesbouveld
  • Proaktiewe, onafhanklike en spangerigte werksetiek
  • Die vermoë kan verskeie take gelyktydig bestuur en die sperdatums haal
  • Vorige professionele werkservaring, verkieslik sonder winsbejag

Voorkeurkwalifikasies

  • Ervaring en/of kennis van programmonitering en evaluering (M&E) konsepte
  • Bekendheid met kwantitatiewe en kwalitatiewe data -analise in vredesbou of verwante velde
  • Bewustheid van die implementering van 'n multi-organisatoriese program

AfP is bereid om, indien van toepassing, saam te werk met u instelling vir hoër onderwys.

Hoe om Aansoek te Doen

Stuur 'n dekbrief, CV en twee verwysings na humanresources@allianceforpeacebuilding.org, ATTN: Senior bestuurder leer en evaluering. Elke aanhangsel moet die naam hê "Van, voornaam - [Dokumenttipe]." Noem PCDNetwork as die bron van die plasing in u aansoek.

Sperdatum om aansoek te doen: Dien u aansoeke nie later nie as Januarie 5th, 2018. Let daarop dat aansoeke voor en na die sperdatum hersien word, en die pos sal gevul word sodra 'n goed gekwalifiseerde persoon geïdentifiseer is. Kandidate word sterk aangemoedig om vroeër as die vasgestelde sperdatum aansoek te doen.

Slegs aansoekers wat aan die vereiste kwalifikasies vir die pos voldoen, sal oorweeg word. Die Alliance for Peacebuilding is 'n werkgewer met 'n gelyke geleentheid en verwelkom CV's van alle gekwalifiseerde aansoekers, veral vroue en minderhede. Die Alliance for Peacebuilding diskrimineer nie op grond van geslag, etnisiteit, ras of gestremdes nie.

naby
Sluit aan by die veldtog en help ons #SpreadPeaceEd!
Stuur asseblief vir my e-posse:

Sluit aan by die bespreking ...

Scroll na bo